Efter din kurs: Förbind dig inför din chef, kollega eller moster

Om du berättar för dina kollegor och din chef (ja, eller din moster) vad du gärna vill bli bättre på i förlängningen av din kurs, stärker du dina chanser att komma i mål.

OBS: Om du inte fick definierat ett uppdrag förra veckan, titta då här innan du läser vidare.

Du känner säkert någon som har slutat röka. Och du känner säkert också någon som har sprungit ett maraton. Kanske är det till och med du själv. Vad gjorde alla dessa människor när de satte upp målet?

De sa det högt! För när man berättar för andra om sina mål och sitt uppdrag förbinder man sig i högre grad att nå målen. Och det hjälper en att bita ihop när benen gör ont eller när röksuget är på väg att ta överhanden.

Och så är det faktiskt också med lärandemål.

Säg det högt till alla som orkar lyssna (och det gör dina kollegor och din chef)

Du vet redan vad du ska bli bättre på, och du vet hur du ska göra det. Men vardagens brådska efter kursen har nog redan hunnit upp dig. Så det krävs sin man eller kvinna att prioritera det och verkligen flytta på det. Och du behöver all hjälp du kan få. Så därför:

Berätta för dina kollegor och din chef om vad du har lärt dig på kursen. Och berätta hur du helt konkret arbetar vidare med det här efter kursen. Lufta gärna också vilka deadlines du har satt för att nå dina lärandemål.

Det kommer med säkerhet att öka sannolikheten för att du når dina mål inom dina deadlines!

Och det bästa av allt: dina kollegor och din chef kommer att bli glada för att du delar det med dem! Läs mer om det nedan.

6 fördelar med att säga det högt

När allt kommer omkring finns det ingen anledning att inte säga det högt. Däremot finns det massor av fördelar:

1. Du förbinder dig själv att nå ditt lärandeuppdrag
2. Du blir betydligt mer medveten om ditt uppdrag genom att formulera det för andra
3. Din chef blir glad över att se att du inte bara slösar pengar på kurser, utan arbetar seriöst med att utveckla dina kompetenser
4. Dina kollegor blir sannolikt inspirerade till att själva bli klokare inom området
5. Dina kollegor blir nog också inspirerade till att själva arbeta målinriktat med sin kompetensutveckling
6. Din chef kommer att märka att du är passionerad när det gäller att utföra ditt arbete väl.

Mycket nöje med att säga det högt!

Klicka här och se alla våra (cirka 2 miljarder) kurser och korta utbildningar!

Här är ett litet urval av de allra mest populära av dem:

• Mini MBA i Sustainability Management (6 månader)
• Mötesledning och facilitering (2 dagar)
• Assertiv kommunikation (2 dagar)
• Aros Mini MBA – Ledarutbildning (6 månader)
• Att leda andra utan att vara chef (3 dagar)
• Mini MBA i Psykologi (6 månader)
• Nudging och beteendedesign (2 dagar)
• Aros Processledarutbildning (6 dagar)
• Kurs i konflikthantering (2 dagar)
• Presentationsteknik med genomslagskraft (2 dagar)
• Aros Projektledarutbildning (IPMA) (12 dagar)
• Den Intensiva Projektledarutbildningen (6 dagar)