calendar-grid calendar-list course-callendar-hover course-callendarcourse-overview-hover course-overview credit-carde-book-hover e-book facebook-hover facebook iconslightbulb linked-in-hover linked-in online-help-hover online-help pp-thumb-up-02 right-arrow search-hover search select-arrow thumbs-up twitter-hover twitter user
Del artiklen

Anmäl dig till Aros nyhetsbrev – som 28 576 andra vetgiriga!

    Mini MBA eller diplomutbildning i ledarskap?

    • 9168

    Skillnaden mellan att skicka en medarbetare på en Mini MBA-ledarutbildning och en diplomutbildning i ledarskap är först och främst en halv miljon kronor, när man räknar med förlorad arbetstid för arbetsplatsen. Men det finns massor av andra skillnader. Och dem kan du läsa mer om här.

     

    Aros Mini MBA-ledarutbildning – helt faktiskt:

    • Sammanlagd arbetstid: 12 dagar
    • Genomgång av de viktigaste ämnena inom ledarskap
    • Uppgifter under vägen
    • Avslutande examination
    • Samlad kostnad för arbetsgivaren inklusive förlorad arbetstid: en bråkdel av en diplomutbildning

     

    Diplomutbildning i ledarskap – helt faktiskt:

    • Sammanlagd arbetstid: 200 dagar
    • Djupgående teoretisk genomgång av ledarskapsämnen
    • Uppgifter under vägen
    • Avslutande examination
    • Samlad kostnad för arbetsgivaren inklusive förlorad arbetstid: långt över en halv miljon kronor

     

    Viktigast av allt: vad är ledarens behov?

    Det är helt avgörande att kartlägga ledarens reella behov. Och det är meningsfullt att lägga god tid på den processen. För det kan finnas väldigt mycket pengar att spara.

    Om ledaren behöver en djupgående teoretisk genomgång av alla ledarskapsdiscipliner – och om man bedömer att det är en god investering att friköpa ledaren i ett år (fördelat över några år) – är en diplomutbildning i ledarskap det naturliga valet.

    Har ledaren däremot god koll på sitt ledarskap och saknar inspiration och verktyg för att bli ännu bättre är Aros Mini MBA det naturliga valet.

     

    En ledarutbildning är en investering – se till att ni får den hem!

    Det är slarvigt att bevilja en ledarutbildning utan att vara säker på att det är en god investering för arbetsplatsen. Investeringen ska tjäna sig hem – och mer än det!

    Så om man kastar en halv miljon kronor efter en ledares vidareutbildning ska man vara 100 % säker på att pengarna kommer att resultera i en ännu större besparing eller förtjänst. Och att ledaren faktiskt stannar hos er i många år framöver (och inte bara använder ledarutbildningen som en karriärmässig språngbräda).

     

    Läs mer om ledarutbildningen här

    Klicka här och se alla våra (cirka 2 miljarder) kurser och korta utbildningar!

    Här är ett litet urval av de allra mest populära av dem:

     

    Tag del i diskussionen

    Loading